Ingénieur.e electromécanique

Description du poste

• Vous rejoindrez une équipe multidisciplinaire et prendrez notamment en charge, sous la tutelle du Responsable Engineering et du Chef de Projet, les activités suivantes en électricité, instrumentation et contrôle–commande (E&IC) :

  Engineering :

• Conception et réalisation de documents d’études générales E&IC (schémas unifilaires, listes de consommateurs, listes à câbles, architecture contrôle–commande, analyses fonctionnelles, listes d’entrées/sorties, notes de calcul, etc.) pour les différents systèmes/circuits (puissance BT/MT, courant continu & UPS, coffrets contrôle–commande & RIO, développement & intégration CC/supervision centrale, mise à la terre, éclairage, ICT, CCTV, détection incendie, protection foudre, etc.)
• Conception, dimensionnement et spécification (notes de calcul, spécifications d’approvisionnement, datasheets, etc.) des équipements E&IC du projet tels que : alternateurs de groupes électrogènes, transformateurs de puissance, cellules MT, TGBT & coffrets de puissance auxiliaires, onduleurs/batteries, RMALT, détection incendie, CCTV, protection foudre, etc.
• Participation à l’élaboration des P&IDs et des descriptions fonctionnelles associées, sous le lead des ingénieurs mécaniciens
• Définition des impositions E&IC pour les lots électromécaniques gérés par l’ingénieur mécanicien du projet
• Conception et dimensionnement des réseaux de mise à la terre et dimensionnement des courants de court–circuit
• Définition, dimensionnement et spécification des câbles, protections et cheminements suivant les normes en vigueur
• Guidage et supervision des dessinateurs pour la réalisation des plans d’implantation électriques et des plans de cheminement des câbles
• Réalisation des métrés et listes des composants (BOMs) pour commande des câbles, chemins de câbles, prises et accessoires pour tous les circuits mentionnés ci–dessus

• Achats / Suivi fournisseurs :

• Demandes de prix, analyses comparatives technico–commerciales, négociations et passations des commandes (sous la tutelle du chef de projet) et suivi des fournisseurs de A à Z (y compris réception en atelier « FAT »), pour tout le scope électrique décrit ci–dessus

• Montage et mise en service :

• Rédaction des manuels de montage E&IC et de mise en service
• Support de 1ère ligne pour les superviseurs de chantier pour la partie E&IC avec, lorsque nécessaire, missions ponctuelles sur site
• Gestion de la documentation as–built (partie E&IC)

• Offres :

• Analyse des cahiers de charge d’appels d’offre des clients.
• Réalisation des offres technico–commerciales pour le scope E&IC des projets, veillant à garantir la satisfaction des exigences du client et les fonctionnalités et performances attendues, tout en optimisant le coût de la solution proposée

Profil recherché

• Master en électromécanique ou équivalent
• Expérience probante de min. 7 ans dans une fonction similaire pour des projets industriels
  
  multidisciplinaires, de grande envergure, à l’international
• Maîtrise générale des procédés industriels (P&IDs, analyses fonctionnelles, etc.)
• Maîtrise technique des équipements industriels électromécaniques, du ducting/piping/tubing et de
  
  l’instrumentation (voir description de fonction)
• Compréhension générale du génie civil et des charpentes métalliques
• Compréhension générale des interfaces avec la partie électricité (puissance) et contrôle-commande
• Expérience technique de chantier (pour intégration dans les études + support technique montage et
  
  mise en service)
• Travail en équipe, autonomie, ouverture d’esprit, proactivité
• Disposé à voyager pour de courtes missions à l’étranger pour le suivi des fournisseurs (FAT en Europe
  
  / Asie) et des chantiers (Afrique)
• Langues :
  • FR (maternelle)
  • EN (maîtrise professionnelle, à l’écrit et à l’oral)
• Logiciels :
  • Bureautique : Windows, MS Office
  • Planification : MS Project
  • CAO (connaissances passives)
    • AutoCAD
    • AutoCAD Plant 3D, AutoCAD P&ID, Inventor (considérés comme un plus)

Notre offre

Un package salarial compétitif basé sur votre expérience avec de nombreux avantages extra-légaux, tels que :

• Voiture de société et carte carburant
• Assurance hospitalisation et assurance groupe
• Chèques-repas
• Éco-chèques

Investissez dans votre développement : notre Talent Manager se consacre à développer votre potentiel :

• Opportunités de formation et de carrière
• Moments de contact réguliers pour examiner vos besoins et objectifs
• Partage de connaissances et ateliers

Faites croître votre réseau : en tant que membre de notre équipe, vous entrez en contact avec un large réseau d'ingénieurs et de clients et avez la chance de participer à divers projets.

Accès à nos événements fun & learning que nous organisons tout au long de l'année et qui forment l'ADN de notre culture d'entreprise :

• Afterworks
• Team buildings mensuels
• Réseau

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