Ingénieur maintenance

Wat zal je doen

Mission :

L’ingénieur Electrique est en charge du fonctionnement optimal des équipements, du matériel et des infrastructures tout en respectant les objectifs en matière de fiabilité, de qualité, de sécurité et de budget.

Responsabilités :

• Etre responsable de la sous-traitance (préparation, encadrement, suivi, réception finale,…)
• Planifier et piloter les opérations de maintenance préventive et curative des équipements
• Prendre le leadership lors des réunions techniques
• Propose des améliorations en termes de solutions techniques
• S’occupe des démarches de validation et de qualification des équipements neufs ou réparés
• Evalue le coût des travaux de maintenance, l’ampleur, la complexité, les délais
• S’assurer du respect des normes de sécurité et du suivi des consignations
• Prévenir et gérer les incidents de fonctionnement
• Effectue une veille technologique
• S’assurer de la disponibilité des pièces de rechange et du rangement adéquat de celles-ci
• Gérer la partie technique des approvisionnements (contact avec le Service Achat, demandes de prix, analyse des offres, consultation des fournisseurs,…)

Profil

• Solides connaissances et compétences en électrique
• Vous avez une expérience probante de 3-5 ans dans un monde industriel sur le terrain en électricité
• Vous aimez échanger avec vos équipes sur les aspects techniques des machines afin d’assurer la continuité de la production
• La gestion d’une équipe ne vous fait pas peur et vous savez mettre les priorités en étant un référant en matière électrique
• Diplôme en ingénierie, de préférence en ingénierie de fiabilité ou électrique
• Expérience pratique en maintenance préventive
• Vous êtes orienté solution technique
• Compétences en gestion de projet pour diriger des initiatives d'amélioration de la fiabilité.
• Capable de lire des plans électriques
• Connaissance de base en mécanique
• Connaissance des techniques d’analyses de modes de défaillances (AMDEC), arbres des causes, Ishikawa, ...
• Aptitudes au dialogue (capacités d’écoute et de communication)
• Esprit d’équipe
• Travaille de manière organisée, efficace et a le sens des priorités
• Assure ses responsabilités de manière autonome et prend des décisions (de simples à complexes) dans toutes les situations
• Connaissances de base en anglais technique

Wie we zoeken

• Solides connaissances et compétences en électrique
• Vous avez une expérience probante de 3-5 ans dans un monde industriel sur le terrain en électricité
• Vous aimez échanger avec vos équipes sur les aspects techniques des machines afin d’assurer la continuité de la production
• La gestion d’une équipe ne vous fait pas peur et vous savez mettre les priorités en étant un référant en matière électrique
• Diplôme en ingénierie, de préférence en ingénierie de fiabilité ou électrique
• Expérience pratique en maintenance préventive
• Vous êtes orienté solution technique
• Compétences en gestion de projet pour diriger des initiatives d'amélioration de la fiabilité.
• Capable de lire des plans électriques
• Connaissance de base en mécanique
• Connaissance des techniques d’analyses de modes de défaillances (AMDEC), arbres des causes, Ishikawa, ...
• Aptitudes au dialogue (capacités d’écoute et de communication)
• Esprit d’équipe
• Travaille de manière organisée, efficace et a le sens des priorités
• Assure ses responsabilités de manière autonome et prend des décisions (de simples à complexes) dans toutes les situations
• Connaissances de base en anglais technique

Wat wij bieden

Un salaire compétitif en fonction de votre expérience et des avantages sociaux attrayants tels que

• Une voiture de société et une carte de carburant
• Une assurance hospitalisation et une assurance de groupe
• Des chèques-repas
• Des eco-chéques

Investissez dans votre développement : notre gestionnaire de talents s'engage à vous aider à atteindre votre plein potentiel

• Des opportunités de formation et d'évaluation pour développer pleinement votre potentiel et élargir votre expertise
• Des sessions d’apprentissage et des ateliers

Accédez aux événements ludiques et instructifs que nous organisons tout au long de l'année et qui constituent l'épine dorsale de notre culture d'entreprise :

• Afterworks
• Teambuildings mensuels
• Ski trip annuel

Catalay fait partie du Groupe Sisu, un écosystème d'entreprises de capital humain, actif dans plus de 15 secteurs d'activité. Rejoindre Catalay signifie rejoindre Sisu et avoir un accès exclusif à notre réseau dynamique de professionnels, de clients et de projets. Pour plus d'informations, consultez le site www.sisu.be